Bizim çalışanlarımız değil, ekip üyelerimiz var

Sağlam bir kültür yaratmak

Aile gibi hisseden bir ekibi nasıl oluşturursunuz? Her çalışanın yaşam kalitesine önem vererek. Hizmet ruhu, takım ruhu ve ilerleme ruhuna sadık kalarak. Sadakat, saygı ve iş bütünlüğü ilkelerimizi yükselterek ve yerel toplulukları destekleyerek.

Farklılıklar konusunda gelişmek

Çeşitlilik ve Katılım bir işaret kutucuğu alıştırması değildir. İyi bir şekilde iş yapmakla ilgilidir. Çeşitli bakış açıları, ileri düşünceli, yenilikçi işyerleri yaratırlar. Bu nedenle , ortaklıklara ve farklılıkları kutlayan farkındalık programlarına yatırım yapmaktayız.

İstikrar aileden gelir

Aile işletmeleri farklıdır. İstikrarlı iş ortamları yaratma ustalığına sahiptirler. Çalışanlarını uzun vadeli tutmanın yolunu onlar bilirler. Sodexo, 1966’dan beri aynı şeyi yapan ve bireylerin yaşam kalitesini artıran bir aile şirketidir.

Sadece bizim sözümüze bakmayın…

Bizim şirketimiz için çalışmanın gerçekten nasıl bir şey olduğunu bilmek istiyor musunuz? İnsanların hakkımızda söylediklerine bakınız. Bunun içindir ki ödüllerimiz, bizim yerimize konuşacaktır.

Devamını oku

60%

Yüzde

Kadınların Yönetim Kurulumuzun %60’ını oluşturduğu, gerçek anlamda çeşitliliği olan bir kuruluş olduğunu biliyor muydunuz?

İletişim Paylaşımı ve diğer işlemleri açın